Administrar los recursos humanos, financieros y materiales asignados, con base en la aplicación de políticas y procedimientos, con el fin de cumplir con exactitud y eficiencia las operaciones contables y administrativas, que conlleven a una constante rentabilidad, promoviendo el liderazgo en su entorno, y una actitud flexible y de adaptación al cambio.
Reportar semanalmente clientes, cartera y cartera en riesgo, apoyando en actividades de campo como desembolsos y cobranza, para proponer soluciones y evitar a la cartera en riesgo en los casos en los que interviene el Líder. […]
Sueldo Competitivo...